노동법률

오피니언
만평 정책보다 ‘화폐’?
칼럼 타워크레인 사고 예방은 노사단체의 참여가 필수적
기자메모 1987 이한열과 이석규, 두 동갑 청년의 죽음은 왜 다른 방향으로 흘렀나
기자메모 ‘블록체인 기술’ 시대에서의 ‘연결되지 않을 권리’

인터뷰
Cover Story 조종란 한국장애인고용공단 이사장 “양질의 장애인 일자리 창출에 집중할 것”
People 최우미 금융노조 여성위원회 위원장 “2차정규직 문제 해결해 유리천장 들어낸다”

특집
최저임금 인상에 따른 상여금 운영 방향
최저임금 인상에 따른 상여금 외 제수당 운영 방향
기업의 최저임금 대응과 법적 절차
평판조회시 유의할 점
입사지원서, 작년 양식 그대로 써도 될까

특별기고
반복되는 직장내괴롭힘은 정신질환 산재 인정이 매우 중요하다
노동과 예술 ⑤ 노동과 영화
건강칼럼 근로자들의 불청객, 두통 ②

이슈
포토뉴스 4차 산업혁명 체감 시작 AI 이용한 무인 상점 영업 개시
공개변론1 휴일연장근로수당 중복 할증 사건 대법원 공개변론, 치열한 법리공방 이뤄져
공개변론2 바뀐 대법원 공개변론 참고인에 ‘경제전문가’
2018년 정부 업무보고 소득주도 성장과 국민 삶의 질 향상 이루는 한 해 만들겠다
현장 올해 노사관계 전망,“ 여전히 동상삼몽”
심층취재 신세계그룹 주 35시간 근무제 도입 방식 논란, 워라밸 혁신인가 vs 임금삭감 꼼수인가
분석 “근로계약 취소효과 제한” 법리 확인한 최초 대법원 판결 나와 화제
분석 ‘장애인 최저임금 적용 대상’ 넓힌다는데… 효과는 미지수
현장 현 정부 기업정책으로 일자리 창출 가능한가’, 국회서 연속토론회
컨퍼런스 “집단적 노사관계의 쟁점과 개선과제”
컨퍼런스 행복한 일 워크숍, “2018년 고용노사관계 전망은?”

리포트
전보발령의 업무상 필요성 판단에 수단의 적합성을 고려해야 하는지
자살의 업무상재해 인정 요건
저성과자 해고 관련 판례 검토
개정 연차유급휴가 규정에 관한 모든 것
Q&A 등기임원의 근로기준법상 지위 外

HR라운지
2018 고용장려금의 이해 및 활용

글로벌 노동법
JP NEWS 직장내괴롭힘의 이슈와 방지를 위한 노력
영문노동법 외국인근로자의 고용제도와 권리구제

정책브리핑
원청이 하청의 산업재해도 상시적으로 관리
가연성 분진의 화재폭발사고 예방을 위한 제도개선 필요성

판례평석
근로계약의 취소와 소급효제한의 내용

인포
뉴스&판례 “통상임금이 최저임금 미달해도, 최저임금 기준으로 연장·야간·근로수당 산정해선 안돼”
뉴스&판례 “근로계약 취소효과 제한” 법리 확인한 최초 대법원 판결 나와
뉴스&판례 취업규칙이 개별 근로계약에 우선할 수 없어
뉴스&판례 “제조업 사내하도급이라도 도급업체가 인적물적 독자성 갖췄다면 파견 아냐”
레이버뉴스 한국노동연구원 제12대 원장에 배규식 선임연구위원 선임 外
Book 해양노동의 특수성을 이해하는 나침반 될 ‘선원법 해설’
최신 노동법령 고용보험법 시행령 外