HR Insight

목차

칼 럼
능력중심 사회 속 직업능력 개발의 방향

특 집
특집1 떠나는 자의 뒷모습을 아름답게 할 경력전환지원 프로그램
특집2 퇴직자에게는 기회를 남아있는 직원에게는 안정감을...
특집3 전직지원을 위한 정부지원제도 활용
특집4 30대부터 은퇴계획 설계 _ 인생 전체의 목표를 설정하라
특집5 퇴직자 변화관리 교육 어떻게 할 것인가?
특집6 삼성전자 경력컨설팅센터 _ 삼성출신의 장점의 살리고, 단점은 보완!
특집7 노사발전재단 _ 위기 아닌 기회의 발판 인생후반전은 지금부터!
특집8 에이치알맨파워그룹, 능동적인 재취업 활동으로 높은 취업률 기록

인사전략
NCS로‘진짜 능력’을 발휘하고‘ 진짜 인재’를 찾아보세요

스페셜리포트
2015 하반기 HRM 주요 쟁점
2015년 하반기 HRD, 조직의 성과달성 및 경쟁력 증진을 도와라
2015 하반기 주목할 만한 노무관리 이슈

조직설계
스타트업 조직구조의 확장판 애플, 자포스는 홀라크라시 조직

인력운영
2015 SHRM 컨퍼런스를 통해 본 HR동향과 시사점
NCS 필기평가 _ 직업기초능력, 직무수행능력 활용과 운영 Tip
국내 기업이 참고할 만한 일본의 정년연장 대책과 임금커브의 변화
마이다스아이티 _ 채용솔루션 마이다스 인사이트, 지원자 커리어 한눈에 비교 가능

인재육성
한국HR리더스클럽 _ 25년 정통성을 유지하며 HR의 미래를 책임지다
조직과 개인의 성장 이끌 경력개발 Step 4
한국형 협상스킬 _ 협객(協客)이 되어라

조직문화
가족친화 기업, 우리 회사도 충분히 가능하다!
감정지수가 성공을 좌우한다
창의혁신시대 _ 조직과 구성원을 성장시키는 대화법
훌륭한 리더는 구성원과 꿈을 공유한다

HR Plaza
HR News
Power People 한희원 _ 쿠킹앤 대표
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